Training " Managementul conflictelor " , 20 - 21.11.2017

    SEAP
    ID
    DA14540219
    Data
    22 Noiembrie 2017
    Valoare
    2.000 RON
    Stare
    Oferta acceptata
    Autoritatea contractantaLocalitate
    Sibiu, Sibiu
    FurnizorTipul contractului
    -
    Cod CPVDescriere:
    Training " Managementul conflictelor " , 20 - 21.11.2017
    Achizitii
    2.000 RON
    Cantitate: 1
    Unitate masura: buc.
    Training " Managementul conflictelor " , 20 - 21.11.2017
    In contextul concurential actual, instruirea personalului este o componenta de importanta majora pentru cresterea performantelor angajatilor si dezvoltarea unei organizatii. Evaluarea necesitatilor de instruire specifice fiecarui post si angajat in parte, corelata cu cele mai moderne tehnici de instruire, devine o parte inevitabila a strategiei firmei. Beneficiile programelor de training: Imbunatatirea imaginii firmei fata de clienti existenti si potentiali Atitudine si comportament pozitiv din partea angajatilor, Crestea gradului de motivare al angajatilor, datorita atentiei care li se acorda, Angajatii dobandesc cunostinte necesare activitatii lor zilnice, Aplicarea cunostintelor dobandite determina cresterea performantelor profesionale, Creste eficienta echipelor angrenate in diferite proiecte.Stim cu totii ca fiecare membru al unei echipe este parte integranta la succesul companiei. Este procesul special creat si adaptat pentru a imbunatati relatiile si raporturile dintre membrii unui grup astfel incat barierele aflate in calea atingerii obiectivelor comune sa fie eliminate. Care sunt beneficiile trainingului ? Participantii vor sti: -care sunt mecanismele generatoare de conflicte; -sa identifice cu usurinta diferitele tipurile de conflicte organizationale; -sa rezolve conflictele inca din faza incipienta; -sa analizeze gradul de influenta si efectele conflictelor in cadrul activitatii manageriale; -sa invete sa utilizeze cu eficienta tehnicile si metodele de gestionare a conflictelor; -sa invete sa utilizeze conflictul in mod constructiv pentru eficientizarea muncii in echipa.