Consultanţă pentru elaborarea Statutului U.A.T. si asistenta pentru actualizare regulament intern
SEAPIDStare
DA35128669
Data27 Februarie 2024
Valoare12.000 RON
Oferta acceptata
Autoritatea contractantaLocalitateFarcas, Dolj
FurnizorTipul contractuluiServicii
Cod CPVDescriere:Analiza informațiilor existente și a necesarului de informații care trebuie obținute, stabilirea sarcinilor și a calendarului; • Identificarea actorilor locali, care se pot implica în realizarea statutului (societatea civilă, pro-fesori, mediul de afaceri, Administrația Publică Locală); • Constituirea Grupului Strategic de Lucru și stabilirea calendarului în funcție de activitățile sta-bilite; • Analiza documentelor si chestionarelor (monografii, planuri, inscrisuri si inregistrari INNS, proiecte, istoric al unei baze de date etc.); • Culegerea informațiilor despre comună (studiu de opinie asupra populației, studiu asupra me-diului de afaceri,studiu asupra capacității administrative, date oficiale furnizate de Institutul Na-țional de Statistică); • Sinteza și ordonarea informațiilor, fotografiilor, planurilor, schițelor; • Redactarea statutului. Regulamentul intern al aparatului de specialitate al primarului institutiei va cuprinde dupa actualizare: - Dispozitii generale; - Numirea, modificarea, suspendarea și încetarea raporturilor de munca incazul functionarilor publici; - Incheierea, executarea, modificarea, suspendarea și încetarea contractului individual de muncă; - Reguli privind protecția, igiena şi securitatea în muncă în cadrul aparatului despecialitate al Primarului; - Reguli privind respectarea principiului nediscriminării şi al înlăturării oricăreiforme de încăl-care a demnității; - Măsuri de protecţie socială reglementate de O.U.G nr. 96/2003; -
Achizitii12.000 RON
Cantitate: 1
Unitate masura: bucata
Consultanţă pentru elaborarea Statutului U.A.T. si asistenta pentru actualizare regulament intern
Etapele realizării Statutului U.A.T.:
• Analiza informațiilor existente și a necesarului de informații care trebuie obținute, stabilirea sarcinilor și a calendarului;
• Identificarea actorilor locali, care se pot implica în realizarea statutului (societatea civilă, pro-fesori, mediul de afaceri, Administrația Publică Locală);
• Constituirea Grupului Strategic de Lucru și stabilirea calendarului în funcție de activitățile sta-bilite;
• Analiza documentelor si chestionarelor (monografii, planuri, inscrisuri si inregistrari INNS, proiecte, istoric al unei baze de date etc.);
• Culegerea informațiilor despre comună (studiu de opinie asupra populației, studiu asupra me-diului de afaceri,studiu asupra capacității administrative, date oficiale furnizate de Institutul Na-țional de Statistică);
• Sinteza și ordonarea informațiilor, fotografiilor, planurilor, schițelor;
• Redactarea statutului.
Regulamentul intern al aparatului de specialitate al primarului institutiei va cuprinde dupa actualizare:
- Dispozitii generale;
- Numirea, modificarea, suspendarea și încetarea raporturilor de munca incazul functionarilor publici;
- Incheierea, executarea, modificarea, suspendarea și încetarea contractului individual de muncă;
- Reguli privind protecția, igiena şi securitatea în muncă în cadrul aparatului despecialitate al Primarului;
- Reguli privind respectarea principiului nediscriminării şi al înlăturării oricăreiforme de încăl-care a demnității;
- Măsuri de protecţie socială reglementate de O.U.G nr. 96/2003;
- Drepturile şi obligațiile angajatorului şi ale salariaților;
- Procedura de soluționare a cererilor sau a reclamațiilor individuale ale salariaților;
- Reguli concrete privind disciplina muncii în unitate;
- Abaterile disciplinare şi sancțiunile aplicabile;
- Reguli referitoare la procedura disciplinară;
- Criteriile şi procedurile de evaluare profesională a salariaților;
- Alte reguli aplicabile salariaților din cadrul aparatului de specialitatea primarului;
- Protecția datelor cu caracter personal;
- Dispoziții finale.