Organizarea si desfasurarea cursului de comunicare

    SEAP
    ID
    DA11584767
    Data
    18 Aprilie 2017
    Valoare
    10.000 RON
    Stare
    Oferta acceptata
    Autoritatea contractanta
    4367779 - COMUNA ZETEA
    Localitate
    Zetea, Harghita
    Furnizor
    25243064 - Asociatia Prisma
    Tipul contractului
    -
    Cod CPV
    80511000-9 - Servicii de formare a angajatilor (Rev.2)
    Descriere:
    Curs de comunicare avand urmatoarele subiecte: tipologii de comunicare, tehnici de comunicare (asertivitate, exercitii practice de comunicare), rezolvarea conflictelor, comunicare asertiva, comunicare operativa si delegarea, comunicare formala si informala in cadrul organizatiei, gestionarea si filtrarea informatiei. Subiectele sus amintite vor fi abordate in cadrul cursului la nivel teoretic in proportie de 25% si la nivel practic in proportie de 75%, cu prezentari, jocuri practice, simulari si teste de competenta. Participantilor li se vor acorda certificate de absolvire a cursului de comunicare. De asemenea, participantii, precum si conducerea institutiei vor primi evaluari ale colectivului de munca, precum si separat pentru unii angajati, cu privire la punctele forte si punctele slabe in comunicare, dar si sfaturi pentru a evolua.
    Achizitii
    10.000 RON
    Cantitate: 1
    Unitate masura: Pachet
    Organizarea si desfasurarea cursului de comunicare
    Curs de comunicare avand urmatoarele subiecte: tipologii de comunicare, tehnici de comunicare (asertivitate, exercitii practice de comunicare), rezolvarea conflictelor, comunicare asertiva, comunicare operativa si delegarea, comunicare formala si informala in cadrul organizatiei, gestionarea si filtrarea informatiei. Subiectele sus amintite vor fi abordate in cadrul cursului la nivel teoretic in proportie de 25% si la nivel practic in proportie de 75%, cu prezentari, jocuri practice, simulari si teste de competenta. Participantilor li se vor acorda certificate de absolvire a cursului de comunicare. De asemenea, participantii, precum si conducerea institutiei vor primi evaluari ale colectivului de munca, precum si separat pentru unii angajati, cu privire la punctele forte si punctele slabe in comunicare, dar si sfaturi pentru a evolua.