Servicii de medicina muncii
SEAPIDStare
DA32915930
Data29 Martie 2023
Valoare6.300 RON
Oferta acceptata
Autoritatea contractantaLocalitateGiurgiu, Giurgiu
FurnizorTipul contractuluiServicii
Cod CPVDescriere:Servicii medicinamunciipentru 150-170 angajati care constau in:
1.Examenemedicale la angajarea in munca. Se efectueazaobligatoriututurorcelor care se angajeazasicuprinde:
a)Pentruangajati cu functii de executie (functionaribirou)
-examen clinic general al angajatului;
-visiotest;
-examen de laborator(glicemie)sauparaclinic(EKG) in functie de naturapostuluipentru care esteangajat la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
-alteinvestigatiisuplimentare la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
b)Pentruangajati care conducautovehicule(soferi/personal din firma care are in dotaremasinafirmei):
-examen clinic general al angajatului;
-examen de laborator(glicemie)
-electrocardiograma;
-audiometrie;
-visiotest;
-examenpsihologic;
-alteinvestigatiisuplimentare la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
2.Examen medical de adaptare in munca. Se efectueaza la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii, in prima luna de la angajaresi are scopul de a ajutanoiiangajatisa se adapteze la conditiilenoi de la locul de munca. Examenulconsta in depistareacauzelormedicale ale neadaptarii la noulloc de munca, prinexaminareaclinicagenerala, examenoftalmologic la indicatiamedicului specialist de medicinamunciisimonitorizareaangajatului de catreacesta cu recomandareaunormasuri de inlaturare a conditiilorceduc la neadaptare;
3.Examen medical periodic. Se efectueazaobligatoriufiecaruiangajat, anualsicuprinde:
a)Pentruangajati cu functii de executie (functionaribi
Achizitii700 RON
Cantitate: 9
Unitate masura: LUNA
Servicii de medicina muncii
Servicii medicinamunciipentru 150-170 angajati care constau in:
1.Examenemedicale la angajarea in munca. Se efectueazaobligatoriututurorcelor care se angajeazasicuprinde:
a)Pentruangajati cu functii de executie (functionaribirou)
-examen clinic general al angajatului;
-visiotest;
-examen de laborator(glicemie)sauparaclinic(EKG) in functie de naturapostuluipentru care esteangajat la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
-alteinvestigatiisuplimentare la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
b)Pentruangajati care conducautovehicule(soferi/personal din firma care are in dotaremasinafirmei):
-examen clinic general al angajatului;
-examen de laborator(glicemie)
-electrocardiograma;
-audiometrie;
-visiotest;
-examenpsihologic;
-alteinvestigatiisuplimentare la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
2.Examen medical de adaptare in munca. Se efectueaza la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii, in prima luna de la angajaresi are scopul de a ajutanoiiangajatisa se adapteze la conditiilenoi de la locul de munca. Examenulconsta in depistareacauzelormedicale ale neadaptarii la noulloc de munca, prinexaminareaclinicagenerala, examenoftalmologic la indicatiamedicului specialist de medicinamunciisimonitorizareaangajatului de catreacesta cu recomandareaunormasuri de inlaturare a conditiilorceduc la neadaptare;
3.Examen medical periodic. Se efectueazaobligatoriufiecaruiangajat, anualsicuprinde:
a)Pentruangajati cu functii de executie (functionaribirou)
-examen clinic general al angajatului;
-visiotest;
-examen de laborator(glicemie)sauparaclinic(EKG) in functie de naturapostuluipentru care este
-angajat la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
-alteinvestigatiisuplimentare la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
b)Pentruangajati care conducautovehicule(soferi /personal din firma care are in dotaremasinafirmei):
-examen clinic general al angajatului;
-examen de laborator(glicemie)
-electrocardiograma;
-audiometrie;
-visiotest;
-examenpsihologic;
-alteinvestigatiisuplimentare la indicatiamedicului specialist de medicinamuncii;
4.Examen medical la schimbarealocului de munca. Se face conform Art. 16 din HG 355/2007 siconsta in efectuareainvestigatiilormentionate la punctual 1;
5.Examen medical la reluareaactivitatii. Se efectueazadupa o intrerupereaactivitatii de minimum 90 zile, pentru motive medicale, sau de 6 luni, pentruoricealte motive, in termen de 7 zile de la reluareaactivitatii conform Art. 22 din HG 355/2007 siconsta in efectuareainvestigatiilormentionate la punctual 2;
6.Promovareasanatatii la locul de munca. Consta in activitatispecifice de promovare a sanatatii la locul de munca, programe de informare, educaresiformareprofesionala cuprivire la sanatateasisecuritaea in munca a angajatilor;
7.Consiliereaangajatoruluipeproblemelegalesi practice de medicinamuncii. Costa in activitati de consiliere in caz de reabilitareprofesionala, accident de munca, boalaprofesionala, boalalegata de profesiunesauoriceafectiunecronicaaangajatuluidepistata de medicul specialist de medicinamuncii in cursulactivitatiidesfasurate de supraveghere a sanatatiiangajatilor/lucratorilor;
8.Intocmireadosarului medical sieliberareaavizului de aptitudine in munca. Dosarul medical se intocmeste de catremedicul specialist de medicinamuncii in bazaFisei de solicitareaexamenului medical si a Fisei de identificare a factorilor de riscprofesionalintocmite de catreangajator. EliberareaFisei de aptitudine in munca se face de catremedicul specialist de medicinamuncii, in urmaintocmiriidosarului medical siaexamenelormedicaleefectuate la angajaresau control periodic. In Fisa de aptitudine, completata in douaexemplare ,unulpentruangajatorsicelalatpentruangajat, se vamentionaconcluziaexamenului medical, care poate fi :apt, apt conditionat, inapt temporarsau inapt pentrulocul de munca respective. EliberareaFisei de aptitudine se va face in termen de 10 zilelucratoare de la efectuareaexamenului medical solicitat de angajator;
9.Colaboreaza cu evaluatorul la intocmireaevaluariiriscurilorprivindimbolnavirileprofesionale. Participa, in cadrulechipei de evaluare, alaturi de tehnologul de la locul de muncasireprezentantulangajatilor, coordonati de catreevaluatorulautorizat, la evaluareariscurilorprivindimbolnavirileprofesionale, in bazalegii 319/2006 Art.12 alin (1) litera a) si a Directivei- cadrunr. 391/89/CEE- Art.7 alin (2) litera b) – legislatiaUniuniiEuropene.
NOTE:
●Examenelemedicalementionate se vorefectua la sediulangajatorului, pentru a nuperturbaactivitateaangajatilor, in bazauneiprogramariesalonate, de comunacord cu angajatorul, cu o saptamanainainte de examinare, minim 10 – maxim 20 lucratoripezi, cu exceptiasoferilor care necesitainvestigatiisuplimentare de specialitate;
●Toateexamenelemedicale se vor face in conformitate cu legislatia in vigoare.
Nu suntemplatitori de TVA.