Servicii de instruire

    SEAP
    ID
    DA31075489
    Data
    26 Iulie 2022
    Valoare
    35.856 RON
    Stare
    Oferta acceptata
    Autoritatea contractanta
    25615427 - R.N.P. ROMSILVA ADMINISTRATIA PARCULUI NATIONAL PIATRA CRAIULUI RA
    Localitate
    Zarnesti, Brasov
    Furnizor
    27845635 - SC ProPark - Arii Protejate SRL
    Tipul contractului
    Servicii
    Cod CPV
    79632000-3 - Servicii de formare a personalului (Rev.2)
    Descriere:
    Conform Caietului de sarcini anexat. Ofertantul va transmite pe e-mail o oferta tehnică detaliată privind cursul și o justificare a costurilor, un certificat constatator de la Registrul Comerțului pentru a dovedi autorizarea activitatii de instruire si CV-urile celor 2 formatori prevazuti in caietul de sarcini.
    Achizitii
    3.984 RON
    Cantitate: 9
    Unitate masura: persoana
    Servicii de instruire a personalului AP in comunicare POIM OS 4.1.
    1. Durata : 6 zile 2. Număr de participanți: minimum 8 persoane 3. Locația desfășurării cursului : va fi stabilită de comun acord cu beneficiarul 4. Derulare:  Stabilire împreună cu beneficiarul a obiectivului general și a obiectivelor specifice de referință  Evaluare inițială a necesarului de training a participanțiilor  Desfășurarea cursului  Evaluare finală și feedback  Fallow-up 5. Tematici generale:  Comunicare interpersonală și în echipă;  Comunicarea externă și strategia de comunicare;  Relația cu comunitățiile și comunicare cu factorii interesați;  Comunicarea cu vizitatorii;  Gestionarea conflictelor ce pot apărea în relația cu factorii interesați dintr-o arie protejată. 6. Rezultate: cunoștințe, competențe și atitudini, diplomă de participare, raport de realizare a activității 7. Metode de formare: conversaţia, demonstraţia, exerciţiul, dezbaterea, problematizarea, jocul de rol, studiul individual, studiul de caz, proiectul, brainstorming 8. Mijloace de instruire: videoproiector, laptop, hartă, flipchart, deplasare în teren 9. Modalităţi de evaluare:  Evaluare iniţială : se realizează prin autoevaluarea competențelor realizată de cursanți Scop: adaptarea programului de formare la nevoile cursanților Metode-instrumente: TNA pe bază de competențe Scală de apreciere: nu am această competență, am această competență și am nevoie sa o dezvolt, am această competență și aș putea să îi învăț și pe alții  Evaluare finală Scop: verificare cunoștiințelor și competențelor dobândite Metode-instrumente: fisă de evaluare Scală de apreciere: este nevoie să mai învăț, știu bine, știu foarte bine-pot ajuta și pe alții