Servicii de consultanta in gestionarea resurselor umane institutii publice
SEAPIDStare
DA30882722
Data23 Iunie 2022
Valoare4.000 RON
Oferta acceptata
Autoritatea contractantaLocalitateBucuresti, Bucuresti
FurnizorTipul contractuluiServicii
Cod CPVDescriere:Servicii de consultanta in gestionarea resurselor umane institutii publice pentru luna iulie 2022
Achizitii4.000 RON
Cantitate: 1
Unitate masura: bucata
Servicii de consultanta in gestionarea resurselor umane institutii publice
Servicii de salarizare, personal si resurse umane , - Administrare personal
• Intocmirea contractelor individuale de munca si a dosarelor de personal la angajare (minuta informare, contract individual de munca, completarea dosarului de personal cu copii ale principalelor documente de identitate, studii si stare civila ale salariatului si alte documente necesare, in functie de specific, precum și alte documente necesare conform postului ocupat);
• Intocmirea documentatiei pentru incetarea / modificarea / suspendarea raporturilor de muncă (minute informare, acte aditionale, decizii etc.)
• Generarea si transmiterea inregistrarilor in Registrului general de evidenta a salariatilor (Revisal) și in Registrului general de evidenta al funcționarilor publici gestionat de ANFP, conform prevederilor legale;
• Actualizarea periodica a dosarelor de personal, conform prevederilor legale: actualizarea informatiilor privind casa de asigurari de sanatate, persoane aflate in intretinere, persoane coasigurate, realizarea altor venituri, diplome, acreditări, etc.;
• Eliberarea de adeverinte pentru salariati (pentru obtinerea subventiei la caldura, pentru venituri si deduceri, pentru obtinerea creditelor de la banci si/sau in alte scopuri);
• Intocmirea diverselor situatii privind concediile (de odihna, concediile fara plata, concediile medicale si dosarele de recuperare de sume din concediile medicale);
• Realizarea diverselor situatii privind structura personalului (rapoarte periodice pentru Institutul National de Statistica, Anaf, ITM, CASS, CNPAS, ANFP, MTS, INS, etc);
• Notificarea permanenta in privinta schimbarilor legislative legate de resursele umane.