Actualizare, Dezvoltare Sistem Control Intern Managerial - OSGG 400/2015, OSGG 200/2016 si ARACIP
SEAPIDStare
DA20241205
Data04 Mai 2018
Valoare1.680,67 RON
Oferta acceptata
Autoritatea contractantaLocalitateSatu Mare, Satu Mare
FurnizorTipul contractuluiServicii
Cod CPVDescriere:Servicii de actualizare, dezvoltare a sistemului de control intern managerial, în conformitate cu OSGG 400/2015, modificat si completat prin OSGG 200/2016, comisie ce are obligatia implementarii si/sau dezvoltarii sistemului de control intern/managerial la nivelul propriei institutii. Etape de parcurs: 1.Constituirea Comisiei de monitorizare, coordonare si îndrumare metodologica a dezvoltarii sistemului de control managerial si stabilirea modului de lucru al acesteia. 2.Initierea demersurilor în vederea dezvoltarii sistemului de control intern managerial prin elaborarea unui Program de dezvoltare a sistemului de control managerial. 3.Stabilirea obiectivelor generale si specifice ale entitatii publice. 4.Stabilirea activitatilor si actiunilor/operatiunilor pentru realizarea obiectivelor specifice. 5.Descrierea modului de organizare si functionare a sistemelor de control managerial. 6.Familiarizarea personalului din conducere si de executie implicat în dezvoltarea sistemului de control managerial prin responsabilizarea si instruirea acestuia. 7.Identificarea si gestionarea riscurilor
Achizitii1.680,67 RON
Cantitate: 1
Unitate masura: bucata
Actualizare, Dezvoltare Sistem Control Intern Managerial - OSGG 400/2015, OSGG 200/2016 si ARACIP
Servicii de actualizare, dezvoltare a sistemului de control intern managerial, în conformitate cu OSGG 400/2015, modificat si completat prin OSGG 200/2016, comisie ce are obligatia implementarii si/sau dezvoltarii sistemului de control intern/managerial la nivelul propriei institutii.
Etape de parcurs:
1.Constituirea Comisiei de monitorizare, coordonare si îndrumare metodologica a dezvoltarii sistemului de control managerial si stabilirea modului de lucru al acesteia.
2.Initierea demersurilor în vederea dezvoltarii sistemului de control intern managerial prin elaborarea unui Program de dezvoltare a sistemului de control managerial.
3.Stabilirea obiectivelor generale si specifice ale entitatii publice.
4.Stabilirea activitatilor si actiunilor/operatiunilor pentru realizarea obiectivelor specifice.
5.Descrierea modului de organizare si functionare a sistemelor de control managerial.
6.Familiarizarea personalului din conducere si de executie implicat în dezvoltarea sistemului de control managerial prin responsabilizarea si instruirea acestuia.
7.Identificarea si gestionarea riscurilor majore în cadrul fiecarui compartiment în functie de activitatile desfasurate.
8.Inventarierea documentelor, a fluxurilor de informatii, a proceselor si a activitatilor desfasurate de institutia publica.
9.Elaborarea de instrumente si proceduri de lucru pentru principalele activitati desfasurate si a procedurilor CEAC.
10.Autoevaluarea stadiului de implementare a standardelor de control intern managerial.